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月薪范圍：登錄可見

招聘人數：1-2人

年齡要求：不限

所屬職能：其他

工作地點：上海

學歷要求：中專

語言要求：不限

所屬崗位：其他

工作年限：1年以上

專業要求：不限

職位描述

                職位職能:
??法務經理??

職位描述:
崗位職責：
一、制度流程的建立：
1.制定部門管理相關制度及標準，并定期進行評估、修訂和完善；
2.根據業務及作業模式，制訂、優化合理的操作流程并推動執行；
二、合同審核、起草、管理：
1.建立完善合同管理制度、制定標準合同文件；
2.審核公司經營性合同；
3.組織公司經營性合同起草、修改；
4.對公司業務部門合同簽訂、履行及歸檔情況進行抽檢；
三、公司訴訟、仲裁及法律糾紛的處理
1.處理日常經營中的訴訟、仲裁及糾紛；
2.協請律師對日常經營中的訴訟、仲裁及糾紛進行處理；
3.協同相關部門進行經營合同債權的追收；
4.協調與相關政府部門、司法機關的關系；
四、公司無形資產管理
1.建立完善無形資產管理制度；
2.統計公司專利、商標、著作權、域名及商譽的信息并負責有效性維護；
3.根據公司需要負責公司無形資產保護的及時申請；
4.對公司無形資產受侵害的情況進行維權；
五、公司股權結構及工商信息管理（簡稱公司家譜管理）
1.建立完善公司股權結構及工商檔案管理制度；
2.編制公司家譜并及時更新；
3.對使用公司股權、章程、工商證照的業務進行審核；
六、相關法律風險控制
七、公司日常法律事務處理
八、團隊建設
九、公司印章證照的管理
十、其他事項：對業務及管理中存在的各類異常、突發情況進行分析、處理、反饋，并制訂合理、有效的改善方案；為其他部門的工作提供協助與支持，建立良好的溝通合作平臺；領導交辦的其他工作等。
任職資格：
1.本科以上學歷，法律相關專業；
2.熟悉民商法體系，精通合同法、勞動法、知識產權法，優秀的語言運用和文書寫作能力；法律功底扎實,善于全面思考;做事踏實認真、細致嚴謹；強烈的責任心，工作積極主動；優秀的溝通能力；敏銳的應變能力；具備良好的團隊合作精神
3.具有宏觀戰略思考能力；危機、糾紛快速、得當的處理能力；部門組織管理能力；
4.5年及以上工作經驗，2年以上管理經驗及3年以上律所經驗，有司法職業資格；

企業簡介

比利時優時比制藥公司（ucb）始建于1928年，總部設在比利時布魯塞爾，在英國倫敦slough和劍橋等地擁有2個研發中心。在八十年的發展中，優時比制藥公司致力于為重癥患者提供更多的創新治療方法，造福人類。優時比制藥在全球業務遍布40多個國家，擁有近一萬名員工。2010年全球銷售收入32億歐元。全球百強醫藥行業排名第33位。隨著業務的不斷拓展，2004年5月，優時比制藥完成了對英國生物制藥企業--細胞技術公司的收購。2007年9月1日，又完成了對德國許瓦茲制藥集團的全球并購。至此，優時比制藥公司成功地實現了全球領先的生物制藥公司的戰略定位。

優時比制藥在華機構包括優時比貿易（上海）有限公司和珠海許瓦茲制藥有限公司，業務遍及全國，產品涉及中樞神經系統疾病、變應性疾病、心血管疾病、貧血和疼痛治療等領域。

創新、開拓、誠信、盡責、關愛、包容與業績是優時比制藥公司始終遵循的價值觀。

面向未來，比利時優時比制藥公司一如既往地秉承特有的業績、盡責、誠信、包容、關愛、開拓和創新的價值觀和企業文化，將建設一個全球生物醫藥的領先者，首要任務是帶來專家和新藥，治療各種嚴重疾病的患者。

　　公司網站：http://www.ucb.com
　　中文網站：http://www.ucb-pharma.cn

為什么選擇我們？

不拘一格的用人之道
公司倡導內部發掘和培養人才，并提倡員工終身學習，鼓勵員工不斷提高自身的競爭力。每當公司出現空缺時，我們總是優先考慮內部的優秀人才，為有能力的員工不遺余力地開辟職業發展的通道。

卓越完善的人才發展戰略
優時比業務的多樣性和國際化為其員工提供了廣闊的個人發展平臺。員工一旦加入我們，就會得到公司在培訓、業績表現和個人潛力挖掘等方面提供的幫助。無論您的專業和職務是什么，您都將對自己的發展前景了然于胸。我們不僅提供正規的培訓，而且還通過精良的個人發展計劃和在職培訓等途徑為您的前途指路。

以人為本的管理制度
公司人性化的管理制度不僅體現在對員工職業發展的高度重視，不惜血本的投入，而且更體現在尊重每個人的權利和尊嚴，集個人和集體的才能和行動以創造我們的競爭優勢。

有競爭力的薪酬體系
從長遠來看，為了吸引人才，保留人才，并激勵人才，我們確保所提供的薪資福利具有市場競爭力。我們期待著員工能有優秀的表現并得到優厚的回報，因而把薪資和員工對公司的貢獻直接聯系起來。

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法務總監

職位描述

企業簡介

職位發布企業

優時比貿易（上海）有限公司

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