職位描述

工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品知識的講解、培訓(xùn)，進(jìn)行產(chǎn)品學(xué)術(shù)推廣支持；
2、負(fù)責(zé)各省區(qū)培訓(xùn)推廣與帶教板塊，監(jiān)督省區(qū)對公司下達(dá)的重要培訓(xùn)推廣活動任務(wù)的執(zhí)行落地。
3、籌辦各類峰會啟動會，品牌傳播，產(chǎn)品動銷，活動地推等推廣工作；
4、產(chǎn)品研究與宣講，模式探索與落地；
5、負(fù)責(zé)課程體系的搭建及公司內(nèi)部案例的萃取與匯編；課程產(chǎn)品化、品牌化設(shè)計(jì)，不斷優(yōu)化和迭代現(xiàn)有課程體系；
撰寫培訓(xùn)報(bào)告，反饋、評估培訓(xùn)效果，跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn)。
任職資格:
教育背景:
◆本科以上學(xué)歷，醫(yī)藥專業(yè)優(yōu)先。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
◆接受過產(chǎn)品策略、品牌規(guī)劃、市場營銷管理、產(chǎn)品經(jīng)理實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)。
經(jīng)    驗(yàn):
◆2-3年OTC銷售經(jīng)驗(yàn)或OTC產(chǎn)品培訓(xùn)推廣經(jīng)驗(yàn)，熟悉OTC的運(yùn)作模式與培訓(xùn)推廣模式。
技能技巧:
◆有較強(qiáng)的終端活動策劃能力和執(zhí)行能力；
◆具有培訓(xùn)框架搭建與運(yùn)作能力、客戶管理、文字處理、市場營銷等技能；
◆具有系統(tǒng)培訓(xùn)、獨(dú)立開發(fā)課件經(jīng)驗(yàn)，需具備較強(qiáng)的演講能力，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)與溝通能力；
態(tài)    度:
◆積極主動、靈活應(yīng)變、工作條理性強(qiáng)；
◆優(yōu)秀的口頭和書面表達(dá)能力，良好的溝通能力。
聯(lián)系電話：15170530401